photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Marketing - Communication - Publicité

-, 75, Paris, Île-de-France

Paris 15e - Hybride (2 jours au bureau / 3 jours en télétravail) CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès l'été 2025 Notre agence de communication, experte dans le secteur du tourisme, recherche un(e) Consultant(e) Digital & Influence Confirmé(e) pour renforcer son pôle Digital & Influence. Au cœur d'une équipe passionnée, vous piloterez les stratégies digitales et les campagnes d'influence de plusieurs comptes stratégiques, en lien direct avec le Directeur de la Communication et du Marketing Digital. Vos missions En tant que Consultant(e) Confirmé(e), vous jouerez un rôle central dans la conception, l'exécution et le suivi des stratégies digitales et d'influence : 1. Stratégie et pilotage de campagnes digitales - Élaboration de stratégies digitales orientées notoriété, engagement ou conversion ; - Pilotage opérationnel des campagnes (social ads, display, SEA, native ads.) en lien avec les partenaires média ; - Création ou adaptation de visuels si nécessaire ; - Suivi des KPIs, bilans et recommandations d'optimisation fondées sur la data. 2. Gestion des campagnes d'influence - Définition de stratégies d'influence sur-mesure ; - Identification, sélection et gestion des relations[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association pour la Promotion de l'Enfance de l'Adolescence et de l'Adulte (APE2A) est une association de solidarité dont la mission est de mener des actions éducatives, thérapeutiques et sociales, au plus près des enfants, des adolescents, des adultes et des familles en situation de fragilité psychique, en difficultés sociales et/ou d'insertion. Nous sommes organisés autour de 2 pôles : le Pôle sanitaire (CMPP) et le Pôle socio-éducatif . Mettre à l'abri, accueillir, accompagner, recréer du lien, insérer, sont nos objectifs et le sens des missions auxquelles nous vous proposons de participer en rejoignant notre association. Description du poste : Le service Insertion par le Logement exerce des mesures d'Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL) auprès de ménages en difficultés de maintien ou d'accès au logement autonome. Afin de mettre en œuvre ces missions, nous recrutons : 1 travailleur social diplômé en CDI à 0.90 ETP Territoire d'intervention : Fougères (35), secteurs des CDAS de Fougères et des Marches de Bretagne Localisation du poste : 88, rue de la forêt 35300 Fougères Type de contrat : CDI Profil : Diplôme de niveau 3 en travail social exigé (ASS,[...]

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SPECTACLE HUMOUR D'YVES PUJOL "BEST OF LE MEILLEUR DU MIEUX"

Spectacle, Spectacle comique

Palavas-les-Flots 34250

Le 21/08/2025

21h30 Spectacle humour d'Yves Pujol "Best of Le meilleur du mieux" à l’occasion du Festival Côté Mer Arènes El Cordobés Tarifs : Placement libre : 20 Placement libre CE : 17€ Dans ce Best Of « Le meilleur du mieux », Yves Pujol nous présente les meilleurs moments de ses 3 derniers spectacles : « J’adore ma femme », « Une affaire de famille » et « Pujol sort les dossiers ». Le Pole Emploi, J’adore ma femme, le Restaurateur Toulonnais, La Coloscopie, L’Adjoint au maire, Les Vieux , …. Autant de sketchs qui nous entrainent, à travers de multiples personnages, dans un tourbillon de rire et de bonheur. Ne manquez pas le Toulonnais Yves Pujol, car lui c’est sur, il ne vous manquera pas ! Organisé par Vincent Ribera Organisation Instagram : @vincentriberaorganisation Facebook : @Vincent Ribera Organisation TikTok : @vincentriberaorg Renseignements et réservations : Infoline : 04 67 50 39 56 Auchan / Carrefour / Cultura E. / Leclerc www.ticketmaster.fr Magasin Fnac / Système U Intermarché www.fnac.com www.francebillet.com www.billetreduc.com Infos : https://www.arenesdepalavas.com/spectacles ou 04 67 50 39 56 communication@vincentribera-organisation.fr

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Chargé-e de Comptabilité H/F Rattaché(e) hiérarchiquement au Manager pôle Comptable, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Assurer, contrôler et justifier les comptes comptables (y compris les comptes de liaison) quotidiennement dont vous avez la responsabilité, - Analyser les informations reçues sur l'ensemble des opérations (y compris ceux du service informatique) pour mettre en œuvre les éventuelles corrections attendues, - Saisir des écritures comptables spécifiques ou suivant des schémas prédéterminés, - Procéder aux ajustements de compte, en faire le suivi (relances et régularisations) et justifier les écarts, - Suivre et maîtriser le contenu des comptes confiés, - Établir les états comptables sous votre responsabilité et assurer la production des travaux d'arrêtés, dans le respect du planning en vigueur, - Contribuer à l'élaboration des choix techniques en respect des règles comptables et des procédures, - Alerter le responsable du Pôle des dysfonctionnements comptables et des suspens comptables (provision pour suspens notamment), - Contribuer et mettre en œuvre des actions correctrices nécessaires à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Dans[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Contexte : Le Pôle d'Appui à la Scolarité a pour mission première d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Ce pôle est chargé d'apporter une réponse rapide et efficace aux familles, un accompagnement des équipes enseignantes pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'équipe PAS peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Vos missions seront : - Collaboration et coopération avec les ressources internes à l'Education nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles de la Circonscription - interface avec les différents acteurs et partenaires du territoire - Analyse de situations à partir de la sollicitation de l'équipe pédagogique, en collaboration et intervention étroite avec la coordinatrice de l'équipe pour la construction des interventions adaptées aux demandes. - Proposition des modes d'interventions spécifiques aux besoins (étayages des équipes scolaires autour de situations individuelles, groupales, sensibilisations, formations.). Participer à la sensibilisation ainsi qu'à la formation des acteurs du territoire -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la direction, dans le cadre du projet de Pôle Enfance/Adultes APF France handicap et des projets personnalisés, vous interviendrez sur un Institut d'Education Motrice' IEM La Souris Verte' - un Service d'Education et de Soins Spécialisés A Domicile 'SESSAD' où vous accompagnerez les jeunes présentant une déficience motrice avec ou sans troubles associés ou en situation de polyhandicap et/ou leur représentants légaux dans la participation sociale, par de l'information, du conseil, de l'orientation vers les dispositifs adaptés pour l'effectivité des droits. Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social des enfants et jeunes suivis selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de pôle - Informer et veilles à l'accès aux droits de la personne et de sa famille - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé co-construit avec le jeune et/ou ses représentants légaux - Utiliser les outils internes relatifs aux dossiers des usagers et au suivi de l'activité - Intégrer la dynamique de pôle et associative - Soutien des représentants[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Organisation du travail : 7h30/Jour - Lundi au vendredi Horaires : 7h30/15h ou 10h-17h DESCRIPTION DU SERVICE LE GHU PARIS PSYCHIATRIE & NEUROSCIENCE PARIS est confronté à d'importantes tensions sur les lits de psychiatrie, accentuées par le contexte de crise sanitaire perdurant depuis deux ans, et rencontre également des tensions au niveau de la disponibilité des lits pour l'hospitalisation complète des patients de ses secteurs parisiens de psychiatrie. La recherche de lits vacants au sein du GHU devient à la fois centrale et problématique au vu du contexte, impactant aussi sur la qualité d'accueil et de prise en charge des patients psychiatriques. La création de cette cellule de coordination en interne pour les patients des Pôles adultes du GHU a un rôle d'interface. DESCRIPTION DU POSTE - Intervenir directement sur la gestion des lits du GHU en tenant compte de l'activité de l'établissement, de l'orientation médicale et de la spécificité des soins en psychiatrie. - Participer à la fluidification du parcours des patients des secteurs adultes de psychiatrie du GHU Paris accueillis dans les SAU, le CPOA et l'I3P. - Coordonner et veiller à la disponibilité des lits au[...]

photo Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La cheffe/le chef de la DVE est responsable des activités de son équipe répartie principalement sur Orléans mais également sur Tours et Blois. Dans les champs des compétences de la direction, elle/il est chargé(e) du développement et du suivi des partenariats à l'externe avec le rectorat, les établissements d'enseignement supérieur, les collectivités locales, les associations. La cheffe/le chef de direction élabore et anime le schéma directeur de la vie étudiante et de campus en lien étroit avec l'ensemble des directrices et directeurs, cheffes et chefs de service de l'établissement ainsi que des directrices et directeurs des unités de gestion. En tant que de besoin, la cheffe/le chef de direction dispose des compétences de ces directions et services dans la limite des attributions de la direction qu'elle/il dirige. Elle/il est la/le garant(e) de la mise en œuvre des actions et des projets et du bon fonctionnement des instances consultatives en matière de vie étudiante et de campus à l'échelle de l'établissement. Elle/il a la responsabilité de la gestion du budget de la CVEC sous l'autorité du directeur adjoint. Elle/il est la/le garant(e) de l'organisation et du fonctionnement[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

O2 recrute un responsable de secteur pour ses agence O2 Nord Touraine (Saint-Cyr-sur-Loire) et/ou O2 Loches et/ou O2 Langeais Ces 3 agences sont en Franchise, vous travaillerez donc conjointement avec le(s) Responsable(s) d'Agence et le gérant. Après un parcours d'intégration et de formation, vous intégrez l'agence pour laquelle votre objectif est le développement d'un secteur. En véritable développeur de centre de profit, vous êtes garant de l'amélioration de la rentabilité de votre secteur. Vos missions sont : - Pôle commercial : Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise, Effectuer les visites d'évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés, Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l'équipe de l'agence, Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser, - Pôle gestion de l'exploitation : Assurer l'exploitation de votre activité dans le respect des procédures de l'entreprise (gestion de planning, tenue à jour des données dans le logiciel d'activité .), Recruter, accompagner, animer et manager[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste En tant que Chef(fe) de projet études ferroviaire au sein du Pôle Relations Clients, vous êtes responsable de la maîtrise d'oeuvre et vous serez amené(e) à : Organiser et diriger la maîtrise d'oeuvre des projets en vous portant garant de la cohérence technique. Garantir l'intégration technique des opérations. Concevoir l'optimisation et la bonne réalisation du projet, en terme de qualité, coûts et délais, pour en atteindre les objectifs. Gérer les interfaces techniques. Piloter la conception et la réalisation dans une logique fonctionnelle transverse. Pour vous appuyer dans votre action, vous pourrez faire appel aux responsables techniques sur chaque périmètre physique cohérent du projet. Profil recherché Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et/ou Bac+5 et vous disposez d'une expérience significative d'au moins 7 ans en bureau d'études et/ou en gestion de projet. OU Titulaire d'un diplôme Bac + 2 + 3 avec 8 à 15 ans d'expérience en bureau d'études et/ou en gestion de projet. Une expérience en management de projet notamment BIM, en gestion des risques, des aléas et des priorités est un réel plus. Rejoignez nous si[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité : - Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence - Secteur Travail Protégé & Activité - Secteur Habitat & Accompagnement - Entreprise Adaptée Synaltis L'Adapei du Territoire de Belfort recrute pour son Centre Ressources Enfance & Adolescence un(e) chef(fe) de service du Pôle APMO (Accompagnement Précoce et en Milieu Ordinaire) et PCO (Plateforme de Coordination et d'Orientation). Le Pôle d'accompagnement précoce et en milieu ordinaire (SESSAD) accompagne actuellement 50 enfants/adolescents (agrément de 0 à 20 ans, moyenne d'âge 5 ans) porteurs de TND (TDI, TSA, Polyhandicap). La plateforme de coordination et d'orientation TND s'adresse à un public entre 7 et 12 ans. Le Pôle APMO et la PCO représente 16 professionnels avec un lien hiérarchique (12) ou fonctionnel (4). Missions du poste Placé sous la[...]

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Ingénieur / Ingénieure génie civil en ouvrage d'art

Emploi Transport

-, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste En tant que Référent ou Référente Métier Voie Ouvrage en Terre, Ouvrage d'Art, Voie et Abords, vous serez amené à : Réaliser le pilotage des objectifs du plan de performance en lien avec le pôle performance Réaliser l'accompagnement et la conduite de projet en appui aux établissements (veille technologique, conduite de changement, définition et validation d'un cahier des charges, etc) Réaliser le déploiement des outils de Surveillance & Supervision en lien avec la direction surveillance et supervision et la DZP NEN Réaliser un appui au groupe supervision dans ses domaines de compétences Accompagnement des établissements Vous serez chargé de l'état des lieux de la situation globale et des spécificités des établissements de la ZPNEN Proposer et/ou co-concevoir les outils de suivi de cette situation Réaliser la veille technologique des outils permettant d'améliorer la gestion de ce patrimoine (capteurs, outils de maintenance prédictive...) en lien avec les programmes nationaux existants (DGOP, DGII...) Proposer et accompagner les expérimentations Animer (concevoir) des établissements sur les nouveaux outils à disposition dans votre domaine : conduite[...]

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Ingénieur / Ingénieure de travaux BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 75, Paris, Île-de-France

Le pôle Travaux GTB a pour mission de mettre en œuvre des solutions de Gestion Technique des Bâtiments afin d'améliorer les performances énergétiques de nos clients. Ces travaux donnent lieu à d'importantes économies d'énergie en visant les principaux postes de consommation (Chauffage, Ventilation, Climatisation, et d'autres postes selon les cas). Dans ce pôle, vous aurez en charge la gestion et la conduite de travaux de GTB et Régulation. Dans un premier temps en lien étroit avec le Responsable Travaux GTB, puis de manière plus autonome, vos missions sont : - Communiquer avec les clients en tant qu'interlocuteur de référence - Préparer les chantiers : - Traduire les besoins des clients formalisés au chiffrage en actions de travaux à réaliser sur site (Etudes et sélection du matériel) - Consulter, négocier et sélectionner les sous-traitants et fournisseurs - Piloter la réalisation (établissement et gestion du planning, approvisionnements, management des équipes et suivi fréquent des sous-traitants, suivi de la conformité technique des installations. - Assurer le déroulement de l'opération en respectant le budget et les délais fixés - Préparer et présenter les points[...]

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Ingénieur statisticien / Ingénieure statisticienne

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons notre futur/future ingénieur.e statisticien / Data Analyst ! Au sein du pôle Stratégie et Pilotage et du service « Pilotage par la donnée », rattaché/e au Responsable du service Data Pilotage offre de formation, la mission est d'analyser et d'exploiter les données formation de l'établissement en élaborant et développant des outils statistiques adaptés aux besoins des pôles de la DF et des composantes de l'établissement. Ce travail sera à réaliser en collaboration avec la Direction des Systèmes d'Information et la Direction du Pilotage et de la Performance. Travaillant à la collecte et au suivi de données formation ou en lien avec la formation des étudiants, l'ingénieur(e) statisticien organise et administre la chaîne de traitement des données et leur traitement statistique au moyen des outils statistiques et informatiques les mieux adaptés au contexte de l'étude en élaborant l'enchainement des traitements, du choix des méthodes à l'analyse des résultats et à leur diffusion/promotion. L'output final est la production et la rédaction de notes statistiques ainsi que l'élaboration et l'alimentation des indicateurs et des tableaux de bord de suivi portés par[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Sofra, pour son activité hôtelière qui regroupe 22 hôtels classés de 2 à 4 étoiles, cherche à compléter son équipe. Nous recherchons un directeur d'hôtels de transition (H/F) en CDI temps plein, pour intervenir en renfort sur l'ensemble de notre parc hôtelier réparti sur tout le territoire national. Vous serez placé(e) sous l'autorité du directeur du pôle hôtelier à qui vous reporterez quotidiennement. Vous opérerez sur des missions ponctuelles sur des périodes variables. Vous interviendrez sur la direction de tout notre parc hôtelier; en soutien ou en transitionnel. Exceptionnellement, vous serez affecté au service pôle hôtelier parisien dans le cadre d'amélioration de processus. Sur site hôtelier, en fonction des besoins, vous assurerez la gestion de l'établissement et le management des équipes en place ou à venir (de 10 à 30 salariés) jusqu'à l'arrivée/retour du directeur.trice avec qui vous effectuerez la passation. Vos missions principales : Assurer le remplacement du directeur en cas d'absence sur toutes les tâches inhérentes au bon fonctionnement de l'hôtel Intervention sur site - Analyser le contexte - Mettre en place des plans d'action - Assurer la passation[...]

photo Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 75, Paris, Île-de-France

La FNEDT recherche un(e) Chargé(e) de mission régional(e) Emploi et Compétences pour la région PACA (Zone géographique évolutive). Rattaché(e) au pôle Affaires Sociales, Emploi, Formation de la FNEDT, vous interviendrez auprès de l'Union régionale PACA et des employeurs, afin d'assurer le développement et relayer la politique de la branche des entreprises de travaux agricoles en matière de gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences dans les territoires concernés. Vous serez amené(e) à faire émerger et à piloter des projets relatifs à la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences dans la branche des entreprises de travaux agricoles. « Véritable « agent de liaison » entre le niveau national et le réseau territorial EDT principalement sur la région Auvergne Rhône-Alpes (zone géographie évolutive), vous suivez la gestion des dossiers emploi-formation de la branche auprès des acteurs de l'emploi et de la formation et des Instances paritaires ( CPRE, CPR Ocapiat, ANEFA, APECITA, organismes de formation..) et du dialogue social local (négociation territoriale et suivi des accords de suivi prévoyance et santé.), à savoir : - Impulser les actions en faveur[...]

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Conseiller / Conseillère de France Travail

Emploi Economie - Finances

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

France Travail Marseille recherche des conseillers emploi accompagnement (H/F) Dans le cadre de vos missions vous devrez : - Accueillir, informer et orienter le demandeur d'emploi - Informer, de manière personnalisée le demandeur d'emploi sur l'offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l'emploi, les dispositifs de formation et les services digitaux - Favoriser le retour à l'emploi des demandeurs d'emploi en délivrant un conseil et en partageant un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions - Accompagner la recherche d'emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d'action) - Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne)

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Attaché commercial / Attachée commerciale sédentaire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Qui sommes nous ? Cozynergy, filiale des Banque Populaire et Caisse d'Epargne, a pour ambition d'être le leader de la rénovation énergétique des particuliers dans les territoires. Après 10 ans d'existence et plus de 5000 chantiers de rénovation énergétique globale à notre actif, nous disposons d'un réseau expert de plus de 450 installateurs agréés RGE, et près de 150 collaborateurs qui œuvrent chaque jour partout en France via nos 12 agences réparties sur tout le territoire. Grâce à une approche novatrice et clé en main, nous réalisons tous les travaux de rénovation énergétique de l'habitat (isolation, menuiseries, chauffage, climatisation, ventilation photovoltaïque). Votre mission si vous l'acceptez ? Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées ! Pour cela vous : - réalisez le bilan énergétique chez votre client ; - informez votre client des aides et subventions ; - chiffrez le projet de votre client ; - validez la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux[...]

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous interviendrez sur le quartier Mermoz Lyon 8e et sur le site de Saint-Priest, au sein d'une équipe constitué d'un responsable d'exploitation, de deux encadrantes techniques, d'une conseillère et de salariés en insertion dont vous aurez la charge en organisant et supervisant l'ensemble des animations et évènements réalisés sur le quartier Mermoz. 1. CONCEPTION DE L'OFFRE D'ACTIVITES PEDAGOGIQUES - Préciser les besoins du territoire (Lyon 8 & St-Priest), des partenaires ; participer à la stratégie ; - Concevoir le programme annuel des activités du Paysan Urbain des différents sites d'intervention ; - Élaborer une offre commerciale d'ateliers et d'animations pédagogiques adaptés aux besoins de la clientèle publique et privée (enfants, seniors, personnes en situation de handicap, etc.). Veiller à ce qu'elle soit adaptée pour le personnel en insertion ; - Aider les animateurs à concevoir une banque de supports pédagogiques par âges et domaines. - Entretenir des liens avec les équipes du Paysan Urbain de Paris et de Marseille ; - Élaborer et gérer des espaces pédagogiques dans l'espace dédié de la ferme du Paysan Urbain - Répondre aux sollicitations extérieures en fonction[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la La Direction de la Formation Tout au Long de la Vie (DFTLV) des Directions Interfacultaires de Sorbonne Université. Localisation: 4, place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Chargé(e) de la taxe d'apprentissage et relations entreprises (réf. TA) Catégorie : A Corps : IGE BAP : J CDD de 3 ans Mission et activités : Au sein de la Direction de la Formation tout au long de la vie, le chargé ou la chargée de la taxe d'apprentissage assure la gestion et le suivi de la collecte de la taxe d'apprentissage, soit de façon complète, soit en appui à d'autres services de Sorbonne Université. Il/elle exerce ses missions en lien étroit avec l'équipe marketing interuniversitaire, la Direction de la Communication et les services facultaires impliqués de Sorbonne Université. Il elle est rattaché(e) au pôle formation professionnelle continue et travaille en lien étroit avec le responsable du pôle financier. Pour la taxe d'apprentissage : - Proposer et mettre en œuvre la stratégie de taxe d'apprentissage en lien avec l'équipe de direction et les facultés, écoles, départements. et en décliner les objectifs de manière opérationnelle (calendrier des actions); - Décliner[...]

photo Chargé / Chargée d'études en marketing

Chargé / Chargée d'études en marketing

Emploi Télécom

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description : MISSIONS PRINCIPALES : * ACCOMPAGNER L'ÉQUIPE COMMERCIALE * Assurer la liaison entre le pôle commerce et le pôle marketing * Analyser et récolter les besoins des équipes commerciales sur le terrain * Proposer des actions marketing et animations pour favoriser le drive to store et les ventes incrémentales * ANALYSE DES KPIS ET TABLEAU DE BORD * Évaluation de l'efficacité des actions marketing (tableau de bord, statistiques des vente) * SUIVI ET GESTION PRESTATAIRES * Négociations commerciales avec les prestataires pour optimiser les coûts et la qualité des services. * Veille à la bonne exécution des prestations et au respect des engagements. * MISE EN PLACE STRATÉGIE MERCHANDISING BOUTIQUE / CORNER * Déplacements réguliers en boutique (GP, MQ, GNE) pour assurer le bon déploiement des actions marketing et merchandising. * Accompagnement des équipes de vente sur la mise en place des opérations merchandising. * Elaborer et présenter l'aménagement des supports en boutique et corner : vitrine, mobilier ILV/PLV etc. * COORDINATION AVEC LE SIÈGE (PARIS) Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes marketing de Paris Profil recherché[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

L'UFR LLD (Littérature, linguistique, didactique) couvre le domaine des études linguistiques et littéraires générales et comparées avec un fort ancrage sur la littérature française, la langue française et la didactique du français. Ses différents départements offrent des formations pluridisciplinaires fortement diversifiées, les unes ouvertes sur les carrières de l'enseignement et de la recherche, les autres orientées vers les métiers du secteur tertiaire. Cette UFR réunit les départements suivants : - Département : Didactique du Français Langue Etrangère (DFLE) - Département : Institut de linguistique et phonétique générales et appliquées (ILPGA) - Département : Littérature et Linguistique Françaises et Latines (LLFL) - Département : Littérature Générale et Comparée (LGC) MISSIONS : - Assurer, sous l'autorité du RAC, le soutien aux missions de l'UFR ainsi que la coordination, l'animation et le lien fonctionnel avec les secrétariats pédagogiques des 4 départements de l'UFR LLD. Le poste est rattaché au responsable administratif de l'UFR. Il seconde efficacement et vient en soutien de l'activité du RAC. Il est le référent du personnel administratif de l'UFR, en cas d'absence[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un Secrétaire médical (H/F) en CDD à 100% pour le Pôle Infanto-Juvénile (50% Equipe Mobile + 50% CATTP InterFAS) à Grenoble. Définition du poste: La/le secrétaire médical(e) accueillir et renseigne les patients, planifie les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc.). Elle/il gérer, saisit et classe les informations relatives au dossier patient et à l'activité du service. Elle/il a pour mission le recensement des patients avec indication d'être vus par un psychiatre. Elle/il assure la gestion des appels téléphoniques, organise pour un responsable hiérarchique et / ou pour une équipe la réception, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou suivi des dossiers. Elle/il organise la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation de réunions). Activités Principales: - Accueil téléphonique et physique (patients, usagers, familles, etc.). - Traitement de l'information, orientation, transmission - Conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité - Gestion et coordination médico-administrative - Organisation[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un chef(fe) de service H/F au Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) pour un remplacement de congé maternité, de juin à décembre 2025 avec possibilité de prolongation en 2026, sur de nouvelles missions et/ou sur d'autres services. Vos missions : - Management de l'équipe du FAM, composée d'une cinquantaine de professionnels socio-éducatifs. - Adapter l'organisation au projet institutionnel et aux projets d'établissement et service, - Organiser et répartir le travail en fonction des missions et des compétences des équipes - Réaliser et suivre les plannings de travail, - Animer, mobiliser et dynamiser l'équipe, - Fixer des objectifs à l'équipe en fonction de leurs compétences professionnelles et évaluer les résultats, - Evaluer le travail des agents pour fixer des objectifs individuels et évaluer les résultats, notamment par le biais des entretiens annuels d'évaluation, - Superviser les écrits professionnels des équipes - Traiter les situations conflictuelles, en lien avec la Direction, - Identifier les besoins en formation du personnel en cohérence avec le plan pluriannuel de formation, - Participer aux entretiens de recrutement - Accueillir et participer[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre établissement recrute un second de cuisine (H/F) pour un contrat en CDD de 5/6 mois à partir du mois d'avril ! Sous la supervision du chef de cuisine ou de manière autonome , vous aurez en charge : - Gestion du pôle chaud - Gestion du pôle froid ( salade, dessert) - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et impliquée, et aimant le travail en équipe ! PROFIL DEBUTANT ACCEPTE. Au plaisir de vous accueillir dans l'équipe !

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

-, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RECRUTEMENT Un travailleur social H/F Pour nos établissements situés en Vaucluse (84) CHRS, Accueil immédiat, Equipe mobile, halte de nuit Contrat à Durée Indéterminée à temps plein Lieu de travail : Avignon, le Pontet Classification du poste établie en référence aux accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste: Au plu tôt Travail possible le weekend, en soirée et en maraudes Missions principales du poste Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle : Vous mettrez en œuvre un accompagnement éducatif de proximité adapté aux situations des personnes accompagnées, Vous accompagnerez les personnes depuis l'ouverture de leurs droits jusqu'à la préparation de leur sortie vers un logement autonome Vous contribuerez à maintenir ou restaurer l'autonomie des personnes accompagnées, Vous participerez activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles, Vous accompagnez les tâches de gestion locative quotidienne en lien avec votre intervention sociale, effectuerez des visites à domicile, Maraudes, travail le weekend et en soirée, Travail en partenariat Profil : Être titulaire d'un diplôme de secteur DE ES, DE ASS, DE CESF Expérience demandée auprès[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous sommes : Une école novatrice, fiable, humaine, porteuse de valeurs, à l'écoute des besoins. Leader européen, voire mondial dans la transmission de l'esprit du vin, du terroir et de sa vibration. Notre pratique accessible à tous : Unir les ressentis émotionnels avec la théorie pour faire vivre une expérience complète et profonde autour du vin. Nos valeurs : - L'HUMAIN au centre notre école - AUTHENTICITE : Transmettre le message de la terre, du vin, de la sincérité, - REVELER LES POTENTIELS : Partager la connaissance à travers un savoir-faire afin de révéler les potentiels de chacun. Votre mission doit nous permettre de porter nos valeurs et être au service de la vision de notre entreprise et de nos clients. Vous ferez partie du Pôle formation au sein duquel vos missions principales consisteront à : - être le support dans la gestion des formations longues et formations courtes - préparer les contrats d'alternance pour les formations longues - suivre et relancer les contrats de prestation des sous-traitants - mettre en place et suivre les livrets d'alternance sur le NetYpareo - assurer la gestion des locaux (Antibes, Paris) - traiter le courrier - autres tâches[...]

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Responsable de projet BTP

Emploi

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous interviendrez sur le plus grand chantier d'Europe sur le site EPR2 Penly avec un démarrage en phase études à Vélizy-Villacoublay (78). Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Industrie vous aurez comme missions : Le lancement et suivi du dossier de consultation & commande -Prend en compte tous les documents techniques et réglementaires relatif au sujet revêtements et peintures sur l'ensemble du projet. -Participe à la rédaction jusqu'à la signature finale du contrat de sous-traitance. Le pilotage projet en interface avec les pôles techniques et travaux -Réalise la mise en œuvre des contrats de revêtements et peintures -Assure le respect des clauses contractuelles et des exigences spécifiques -Est garant du respect des dépenses -Suit et mets en place des KPI de pilotage projet -Assure la liaison et la coordination entre les équipes d'ingénierie, les équipes de construction, le(s) sous-traitant(s) revêtements et peintures et la maitrise d'ouvrage -Rend compte de l'avancement de l'activité revêtements et peintures à la direction -Participe à l'élaboration des procédures de contrôle qualité -Assure le suivi technique des travaux de revêtements et peintures pour[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Assurances

-, 75, Paris, Île-de-France

A PROPOS DE NOUS CNP Assurances Protection Sociale est un acteur majeur de la protection sociale en France issu du rapprochement d'une partie des activités de La Mutuelle Générale et de CNP Assurances depuis le 1er janvier 2025. Débutez ou faites évoluer votre carrière au sein de notre entreprise avec une culture et des valeurs qui vous correspondent : Un sens du collectif fort : nous valorisons l'engagement de chacun, la solidarité, la coopération, la diversité et l'inclusion, ainsi qu'une ouverture aux autres et au monde. Un management bienveillant : nos équipes évoluent dans un environnement de confiance et de responsabilisation, avec la possibilité de télétravailler de 1 à 4 jours par semaine, selon la fonction et l'organisation du site. Un souci permanent d'agilité et d'innovation : nous nous adaptons quotidiennement à un contexte exigeant, répondant aux besoins de performance et de qualité de service. Aujourd'hui, 89% de nos collaborateurs nous recommandent ! VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Le développement des compétences à CNP Assurances Protection Sociale est assuré par quatre entités : Université des opérations clients, université des ventes, Université[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de son développement et de la réforme des services autonomie à domicile, l'ASSAD (Association de soins et services à domicile) de 280 salariés, recherche son futur responsable de la coordination du pôle soins et des services autonomie, en CDI temps plein, à pourvoir au 01/07/2025. !!! Merci d'adresser votre candidature complète (CV+LM) par mail avant le 19/05/2025 !!! Missions principales : Le responsable de la coordination est garant du bon fonctionnement et de la coordination des services : SAD, CSI, ergo, dialyse, ESA de l'association, en conformité avec la réglementation et le projet associatif. Responsabilités : - Assure le pilotage opérationnel des services dans le respect des budgets autorisés - Veille de manière générale à la sécurité physique et psychique des personnes accueillies et à la prévention des risques professionnels - S'assure de la conformité et de la qualité des pratiques et veille à leur actualisation - S'assure du respect de la règlementation en vigueur - Coordonne les accompagnements des patients et usagers - Favorise les partenariats sur le territoire Missions : - Contribuer à la gestion des ressources humaines - Manager et encadrer[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité hiérarchique du directeur enfance, famille et prévention santé, vous êtes garant du fonctionnement de l'établissement, conduisez le pilotage stratégique de l'établissement, garantissez la mise en œuvre des missions et la qualité du service rendu, assurez le pilotage des ressources humaines (R.H.), des finances et de la vie institutionnelle. VOS MISSIONS : *** Conduire le pilotage stratégique de l'établissement : - Déterminer et conduire le projet d'établissement en conformité avec les orientations départementales, - Analyser l'environnement, les acteurs et garantir l'inscription cohérente de l'établissement dans l'environnement social et médico-social de la protection de l'enfance, - Impulser et superviser les projets de service (avec le directeur adjoint et les chefs de service), - Proposer des orientations générales et les objectifs d'évolution de l'établissement à moyen et long terme. *** Garantir la mise en œuvre des missions & la qualité du service rendu en protection de l'enfance : - Garantir la qualité de la prise en charge des enfants accueillis, - Garantir l'effectivité de la mission d'accueil d'urgence, - Assurer la mise en œuvre des partenariats[...]

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Rédacteur / Rédactrice technique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Cette mission sera placée sous l'animation du responsable QHSE du site et en collaboration avec les pôles méthodes/ technique et qualité. Missions principales Le processus général définit toutes les étapes principales à franchir par les équipes des services Qualité, Méthodes usinage et Pôle Technique Comprendre le processus industriel récemment redéfini, et finaliser les étapes des activités élémentaires. Lister tous les documents internes nécessaires aux équipes pour le dérouler et le mettre en œuvre : Procédures générales, Instructions détaillées, Formulaires à remplir, check-list à suivre, documents d'enregistrements diverses Après validation par le responsable QHSE et en collaboration avec les autres chefs de services : Rédiger tous ces documents en français, en respectant les modalités d'enregistrement du système qualité usine et les normes ISO9001 et ISO19443, Construire les tutoriels nécessaires pour former les salariés concernés, Participer à la formation des membres des équipes pour lancer la mise en place du nouveau processus. Compétences principales Bonne connaissance du processus industriel, des enjeux des services et des normes qualité, Expérience demandée[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Finance de marché

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, Ecole Terrade recherche son/sa Chargé de développement régional F/H. Ce poste en CDI basé au sein de notre école à Paris 9 est à pourvoir dès que possible. En tant que chargé(e) de développement, vous assurez la promotion de nos formations auprès des entreprises et des candidats. Vos missions s'articulent autour de quatre grands axes : 1. Développement commercial (BtoB) - Vous démarchez, suivez et fidélisez les entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés. - Vous accompagnez les entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et les assistez dans la signature des contrats. - Vous êtes le relai local des relations avec nos partenaires grands comptes - Vous veillez à entretenir des relations de confiance durables avec les employeurs. 2. Accompagnement et relation candidats (BtoC) - Vous assurez la commercialisation des formations de l'école pouvant aller du niveau CAP au niveau master - Vous répondez aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et lors de rendez-vous au sein de l'école. - Vous participez à des actions de promotion pour attirer des candidats, en proposant[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

CEMIS recherche un(e) Assistant(e) pour son agence d'Aix en Provence (13) MISSIONS - Vous participez à la relation clientèle (gestion des commandes, des litiges et des résiliations) - Vous assurez une interface entre le client, les agences (assistante d'établissement, managers, commerciaux, techniciens, etc.) - Relation clientèle - Gestion des commandes - Analyser et lancer le traitement de facturation contrat - Gestion des litiges - Enregistrer et traiter les litiges en lien avec l'ensemble des interlocuteurs concernés (client, commerciaux, techniciens, assistantes, cash managers, Pôle Régional et Pôle Données Clients) - Etablir les demandes d'avoir - Gestion des résiliations - Analyser les courriers de résiliations clients, informer l'agence, enregistrer la résiliation, rédiger et émettre un courrier de réponse au client - Gestion des documents contractuels - Procéder au classement et à l'archivage des documents relatifs aux commandes, litiges et résiliations - Gérer le retour des factures et avoirs pour transmission au client - Demander la création des comptes fournisseur auprès du service Achats - Contrôler et valider les factures fournisseur et sous-traitant[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Au sein du pôle Développement RH de la Direction des Ressources Humains et rattaché au Responsable Formation, le Chargé de formation participe, avec l'équipe Formation, à la définition et la mise en œuvre de la politique de développement des compétences des salariés en lien avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Participation à l'élaboration de la politique de formation : - Recensement des besoins et identification des évolutions métiers en lien avec les RRH, - Elaboration des plans de formation en lien avec les directions métiers, - Construction du budget, contrôle et suivi. - Mise en œuvre de la politique de formation : - Coordination avec les organismes financeurs et organismes de formation, - Etude et constitution des demandes de financement selon les dispositifs, - Elaboration et organisation des actions de formation, - Suivi administratif des formations, - Préparation des éléments relatifs aux obligations légales. Contribution à l'ingénierie de formation : - Challenger les organismes et les modalités de formation, - Evaluer la qualité des programmes de formation et leur pertinence au regard des attentes des participants, - Contribuer à la diffusion de[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Transport

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste En tant que Chef(fe) de projet études ferroviaire au sein de la Direction des études, vous êtes responsable de la maîtrise d'oeuvre et vous serez amené(e) à : Organiser et diriger la maîtrise d'oeuvre des projets en vous portant garant de la cohérence technique. Garantir l'intégration technique des opérations. Concevoir l'optimisation et la bonne réalisation du projet, en terme de qualité, coûts et délais, pour en atteindre les objectifs. Gérer les interfaces techniques. Piloter la conception et la réalisation dans une logique fonctionnelle transverse. Pour vous appuyer dans votre action, vous pourrez faire appel aux responsables techniques sur chaque périmètre physique cohérent du projet. Profil recherché Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et/ou Bac+5 et vous disposez d'une expérience dans un bureau d'études. OU Titulaire d'un diplôme Bac + 2 + 3 avec 8 à 15 ans d'expérience en bureau d'études et/ou en gestion de projet. Une expérience en management de projet notamment BIM, en gestion des risques, des aléas et des priorités est un réel plus. Rejoignez nous si vous : Appréciez de travailler en équipe et en réseau. Avez[...]

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Agent / Agente de back-office

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre rôle Intégré(e) au sein du Pôle Analyse Client de Proximité (Middle Office - Conformité), vous contribuez activement à la prévention du blanchiment d'argent, de la corruption, et au respect des sanctions financières. Vous intervenez sur des dossiers variés pour une clientèle de particuliers, professionnels et entreprises. Vos missions: Vérifier la complétude et la cohérence des dossiers KYC Traiter les alertes de conformité (chèques, Searchspace, etc.) Analyser les dossiers soumis aux comités de certification Mener des investigations clients en cas de détection d'anomalies Réaliser des contrôles internes et suivre les actions correctrices en lien avec le responsable de pôle

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social (H/F), et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son Pôle Urgence Santé Précarité, un Travailleur social (H/F), à temps plein, en CDD, pour un remplacement d'1 mois, avec possibilité de prolongation. Le Pôle Urgence Santé Précarité répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité qui vivent à la rue, dans des squats ou qui soient accueillies par le SIAO Urgence 115 en promouvant la santé conformément à la vision de l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS). Composé de 6 établissements et services avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel. Pour notre équipe mobile hôtel qui a pour mission d'aller à la rencontre, d'évaluer et d'accompagner[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons pour notre bureau de Paris un(e) Revenue Controller / Responsable de Gestion client expérimenté et souhaitant rejoindre notre département Finance Operations. Missions et responsabilités Elaboration de taux spécifiques et collaboration avec les Associés Assister les Associés dans la négociation des taux clients en : Fournissant des informations financières précises et pertinentes pour la prise de décision ; Fournissant des prévisions de rentabilité basées sur plusieurs suppositions ; Etant force de proposition dans la stratégie de négociation. Gestion du poste client Contrôler les factures émises par notre centre de service partagé et apporter des corrections si nécessaire Analyser la typologie des créances et collaborer avec le Credit Control afin d'accélérer les règlements clients Participer au suivi du processus de facturation et de recouvrement des clients, et proposer des améliorations afin de maintenir une qualité de service ; Fournir régulièrement aux Associés des informations sur leur facturation et sur leurs créances ainsi que des notes explicatives précises ; Passer mensuellement en revue, les débours non facturés et/ou passés en perte, et analyser[...]

photo Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Conseiller / Conseillère en organisation d'entreprise

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Vous aspirez à occuper une fonction porteuse de sens et à contribuer activement au développement de l'économie réunionnaise ? Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des entrepreneurs et l'élaboration de projets ? France Active Réunion recrute son(sa) Chargé(e) d'accompagnement à la création d'entreprise, en CDI. Une expérience dans le domaine est OBLIGATOIRE ! En tant que Chargé(e) d'accompagnement à la création d'entreprise, vous accompagnerez les entrepreneurs dans la création de projets solides, adaptés à leurs besoins spécifiques, en veillant à leur faisabilité et leur pérennité. Vos missions : - Accueil, information et orientation des porteurs de projet/entrepreneurs - Aider à la définition du projet entrepreneurial - Evaluer l'état d'avancement du projet et analyser les besoins - Réaliser des informations collectives sur les étapes et contenu des projets *Accompagnement à la structuration de projets - Aider à clarifier les idées des porteurs de projet/entrepreneurs : modèle économique - Réaliser l'étude d'opportunité : Adéquation Homme-Femme / projet, analyse de la problématique, identification des attentes du porteur, viabilité - Réaliser l'étude de faisabilité[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Maison d'Accueil intervient dans le champ de l'hébergement et de l'accompagnement social de publics en situation de grande précarité. Implantée à Arles, elle gère plusieurs dispositifs, notamment un CHRS, un service dédié aux femmes victimes de violences, et des places d'hébergement d'urgence. Missions principales : Sous l'autorité de la direction de l'association, vous assurerez la coordination globale du Pôle Hébergement, composé : - D'un CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale), - D'un service d'accueil et d'accompagnement de femmes victimes de violences, - D'un dispositif d'hébergement d'urgence. Vos missions seront notamment : - Superviser et coordonner les équipes sociales et éducatives (planning, réunions, appui technique) ; - Assurer la gestion quotidienne des dispositifs (suivi des admissions, places, situations des usagers) ; - Garantir la qualité de l'accompagnement des personnes hébergées et le respect du cadre légal et associatif ; - Participer à l'élaboration des projets de service et assurer leur mise en œuvre opérationnelle ; - Travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (SIAO, justice, santé, collectivités.)[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Dans le cadre d'une alternance, la Direction de la scolarité recherche un/une: Assistant/Assistante administratif/administrative F/H (Alternance de 24 mois) Ce que nous attendons de vous : Orienter et accompagner les étudiants/étudiantes dans leurs démarches administratives : Accueillir les étudiants sur le campus et apporter l'attention adéquate à leurs demandes pour chercher la solution la plus adéquate à leur apporter Accompagner les étudiants dans leurs différentes démarches et questions relatives à leur dossier administratif, carte étudiant, attestation. Délivrer un premier niveau d'information et si besoin rediriger vers un autre service Suivre et traiter les demandes quotidiennes via l'outil de ticketing Collaborer avec les différents pôles du Student Services Center Gérer la mise à disposition des cartes étudiantes Garantir la qualité des données dans le système d'information Soutenir opérationnellement la campagne de diplomation Construire la base de connaissances commune aux différents pôles de la scolarité Ce que nous recherchons : BAC +2/3 en BTS Assistant manager, BTS assistant de gestion PME-PMI, assistant de direction[...]

photo Écoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Écoutant(e) social(e) coordinateur(trice)

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez au suivi et à la continuité du parcours de vie et de soins de la personne accompagnée en mobilisant les professionnels, les ressources et les partenariats en interne et à l'externeLe SESSAD fait partie du pôle enfance APF France handicap de l'Ain, composé d'un IEM situé à Viriat, d'un CAMSP déployé sur les sites de Bourg en Bresse, Pays de Gex et Haut Bugey, et d'un SESSAD à Bourg en Bresse. Il accueille des enfants de 0 à 20 ans souffrant de déficiences motrices, intellectuelles ou sensorielles. Nous recherchons un coordinateur de parcours (H/F) Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique, investie dans l'accompagnement individualisé de chaque jeune. Sous la responsabilité de la direction de Pôle et en collaboration avec l'adjoint de direction, vous contribuez activement au suivi et à la continuité du parcours de vie des personnes accompagnées, en mobilisant les professionnels, les ressources et les partenariats internes et externes. Vos missions - Vous participez aux étapes clés du parcours des jeunes : gestions liste d'attente, admissions, suivis des accompagnements, bilans, et sorties. - Vous êtes garant(e) du suivi des projets personnalisés[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social, et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son pôle Asile, un Travailleur social, en CDI, à temps plein. Poste à pourvoir rapidement. Le pôle Asile regroupe un ensemble d'établissements dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes engagées dans un parcours migratoire en demande d'asile, en procédure Dublin ou réfugié statutaire. Il comprend un HUDA de 125 places, deux CADA de 258 places (136 et 51), un hébergement pour réfugiés de 75 places, un HUDA pour femmes victimes de TEH et un dispositif d'accueil pour Ukrainien de 30 places. Les missions : Vous assurez le suivi et l'accompagnement socio- éducatif et médico-psychologique des personnes en demande d'asile et ce dans le plus strict respect des textes en vigueur et en lien avec l'équipe[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Le poste est rattaché au pôle développement et communication de l'équipe pédagogique nationale (EPN) - 09. Ce pôle a pour mission d'assurer les actions de développement de la marque employeur Enass auprès des partenaires institutionnels, académiques et professionnels ainsi que le développement des actions de communication et de promotion auprès des prospects et partenaires. Sous la responsabilité de la cheffe du service, l'agent sera en charge de la gestion administrative des évènements de l'école et de la coordination et du suivi de l'activité budgétaire. Activités principales - Participer à l'organisation des évènements pour la promotion des formations - Participer à la logistique des évènements autour de la scolarité des élèves - Réaliser les demandes d'achats et saisir les engagements, bons de commande dans le logiciel de gestion (Sifac) - Suivre les ordres de mission et les frais de déplacements - Suivre les recettes liées à la scolarité en liaison avec les différents interlocuteurs (agence comptable, organismes financeurs, entreprises .) - Gérer la partie administrative des conventions et en assurer le suivi - Préparer le montage du budget en liaison avec la Secrétaire[...]

photo Employé / Employée de gestion immobilière

Employé / Employée de gestion immobilière

Emploi Immobilier

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle maintenance est rattaché au service exploitation immobilière et a pour missions principales la gestion des contrats d'entretien, maintenance et exploitation sur les patrimoines neufs et anciens, la gestion des différents accords-cadres à bons de commandes liés à l'entretien de ce même patrimoine ainsi que les achats d'énergies. Que ferez-vous ? Vous êtes chargé(e) de la mise en place, suivi des marchés et accords-cadres pour la mise en place des contrats d'entretien, de maintenance et d'exploitation sur le patrimoine SEMCODA. Vous effectuez également la mise en place et suivi des accords-cadres à bons de commandes. Vous venez en soutien des agences sur des problématiques liées aux contrats et marchés à bons de commandes, au suivi des prestataires et à l'exécution des prestations. Vous collaborez activement avec les autres services internes. Gestion des marchés et contrats en cours / Analyse et suivi global : * Échange avec les divers fournisseurs * Tenue d'une BDD par type de prestation * Suivi et anticipation des avenants (vente / ajout en +/-, transfert etc.) * Gestion des anomalies ou urgences sur contrat existant tant administrative qu'au niveau des interventions. [...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

-, 30, Gard, Occitanie

Le Directeur Adjoint - Chargé de missions transverses est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général et en lien fonctionnel avec le Directeur du Pôle Hérault Gard. Dans le cadre de ses fonctions de Directeur adjoint des établissements enfants du Gard du pole Hérault Gard pour moitié de son temps, il/elle : Fonctions de conduite de projet et d'animation du service Conduite de l'intervention sociale Elaboration et conduite du projet d'établissement Fonction d'administration et de gestion Gestion des ressources humaines Gestion financière et administrative Gestion technique et logistique Sécurité des biens et des personnes Gestion technique et logistique Participation aux astreintes des établissements Dans le cadre de ses fonctions de chargé de missions transverses associatives pour moitié de son temps il/elle : Mise en œuvre et développement du mécénat Participation à la définition du cadre du mécénat pour l'association Veille, prospection et réponse aux appels à projet, en collaboration avec les membres du CODIR Suivi administratif des dossiers Participe à la démarche RSO et qualité de vie au travail S'inscrit dans la démarche de développement[...]

photo Chargé / Chargée de communication événementielle

Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Enseignement - Formation

-, 91, Essonne, Île-de-France

1/ Conception et planification des événements - Participer à la définition des besoins en lien avec les services demandeurs (Formations, Relations Entreprises, Alumni, Direction, etc.) - Proposer des formats, des programmes, des thématiques, des lieux et des plannings selon les objectifs de chaque événement - Assurer une veille sur les nouvelles pratiques événementielles dans l'enseignement supérieur et proposer des innovations (événements immersifs, écoresponsables, collaboratifs.) 2/ Organisation logistique et coordination - Gérer les aspects logistiques : réservation des lieux, demandes techniques, mobilier, sécurité, badges, goodies - Suivre les prestataires (traiteur, audiovisuel, sécurité, etc.) - Préparer les supports physiques et numériques nécessaires aux événements 3/ Gestion administrative et budgétaire - Suivre les demandes de devis, les bons de commandes et assurer le suivi avec l'assistante de gestion - Suivre le budget alloué pour chaque événement - Gérer les listes d'invités, les inscriptions, les invitations et les relances 4/ Communication et valorisation des événements - Créer les supports de communication associés : invitations numériques, flyers,[...]

photo Technicien(ne) en électrotechnique études et développement

Technicien(ne) en électrotechnique études et développement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

VOTRE FONCTION Au sein du laboratoire d'essais sous accréditation NF en ISO/IEC 17025, vous travaillez au sein du pôle accessoires souterrain BT/HA dans le domaine des équipements de distribution pour réseaux électriques. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Réaliser des essais au Pôle souterrain HTA : assurer la préparation, le démarrage et suivre le déroulement de l'essai, analyser les résultats, respecter les délais et les contraintes normatives - Réaliser les étalonnages des appareils de mesure du laboratoire - Rédiger la documentation technique : les rapports d'essais, les programmes d'essais - Assurer la gestion des moyens du laboratoire : approvisionnement, archivage, maintenance des machines, élaboration et mise à jour des modes opératoires et instructions - Respecter le système de management qualité déployé au laboratoire basé sur l'approche processus et les exigences de la norme NF en ISO/IEC 17025 (Cofrac) - Contribuer au processus d'amélioration continue VOTRE PROFIL Issu(e) d'une formation en BTS/DUT en Electrotechnique ou Mesures Physiques (Bac+2), vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans un environnement d'essais et de[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la 3ème année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ? Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l'innovation, les économies d'énergie ou améliorons leur performance financière. Dans un contexte de croissance des effectifs, notre département BPO (spécialiste des ressources humaines externalisées au sein du pôle Efficience) recrute pour son bureau lyonnais, un.e chargé.e de Recouvrement junior H/F en apprentissage en vue d'un démarrage dès que possible. Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès. Responsabilités Votre mission consistera à assurer le recouvrement amiable des indemnités journalières de sécurité sociale impayées de la CPAM pour le compte de nos clients. Votre contribution permettra au client de récupérer les sommes qui étaient bloquées[...]

Ressources supplémentaires